Dalam Pokok Perkara.

1. Menerima dan mengabulkan gugatan Penggugat untuk seluruhnya;
2. Menghukum Tergugat untuk membayar kepada Para Penggugat yaitu kekurangan upah

a.     UMP tahun 2016 Provinsi DKI Jakarta sebesar =Rp.l4.400.000

b.    UMP tahun 2017 Provinsi DKI Jakarta sebesar =Rp.l5.069.000

c.     UMP tahun 2017 Provinsi DKI Jakarta sebesar =Rp.l6.176.420

3.    Menyatakan pemutusan hubungan kerja antara Penggugat dengan Tergugat
telah berakhir dengan alasan efisensi atau pengurangan pekerja berdasarkan
kepada pasal 164 ayat 3 UU No. 13 tahun 2003 Ketenagakerjaan dan
menghukum Tergugat membayar uang pesangon sebesar 2 (dua) kali ketentuan
Pasal 156 ayat (2), uang penghargaan masa kerja sebesar 1 (satu) kali ketentuan
Pasal 156 ayat(3) dan uang penggantian hak sesuai ketentuan Pasal 156 ayat (4)
dengan perincian sebagai berikut:

a.     Pesangon                                            Rp. 69.760.000,-

b.    Penghargaan masa kerja    Rp. 26.160.000,-

Penggantian Hak 15%        Rp. 14.388.000.-Jumlah keseluruhan Rp. 109.076.247,

1. Menghukum Tergugat membayar upah Penggugat yang belum dibayarkan oleh Tergugat sejak bulan September 2018 hingga gugatan ini didaftarkan pada bulan Februari 2019 adalah 5 (lima) bulan upah x Rp. 3.648.035,82 = Rp. 18.240.175 (delapan belas juta duaratus empat puluh dua ribu seratus tujuh puluh lima ribu rupiah )
2. Menghukum Tergugat untuk membayar segala biaya perkara yang timbul dari perkara ini;      
3. ATAU

Apabila Majelis Hakim Yang Terhormat berpendapat lain maka mohon putusan yang seadil - adilnya (ex aequo et bono ).